Onboarding
L’instauration d’un pot d’accueil ou d’un petit-déjeuner est une belle initiative pour accueillir un nouveau salarié au sein de l’entreprise.
Cette phase d’accueil permet de le mettre à l’aise dès son premier jour et qu’il fasse connaissance avec le reste des collaborateurs.
Un événement interne réussi tel que le pot d’accueil permet de réussir la phase d’onboarding.